校长岗位职责

一、全面领导和管理学校，认真贯彻党的教育方针，端正办学方向，贯彻执行上级党委和教育行政部门的决定和指示。

二、根据办学目标，组织制定和实施学校的发展规划和年度工作计划，并抓好实施、检查、总结等环节。

三、建立健全学校的各项规章制度，管理好对教职工的奖罚考核。

四、贯彻以教学为中心的原则，领导教学工作，保证教学计划的实施，推动教研教改工作，打造具有本校特色的课堂教学模式，不断提高教育教学质量。

五、加强教职工队伍建设，不断提高他们的政治、业务素质。全面领导学校精神文明建设，组织领导“教书育人、管理育人、服务育人”活动；加强对学生的思想政治工作，大力推进“德育导师制”，创建优良校风，促进学生全面发展。

六、负责同上级部门、兄弟单位和社会各界的联系，提高学校知名度，争取社会各界的支持。

七、支持教代会、工会、共青团、女工委员会等群众组织工作，尊重教代会在职权范围内做出的决议和维护教工的合法权益的建议。

八、关心师生的文化生活与健康，努力改善办学条件和提高教职工的福利待遇。

九、抓好安全工作，防止事故发生，维护正常的教育教学秩序，保障师生的健康和人身安全。