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沐浴着温暖的阳光，享受着盛夏的热烈与美好，期待着秋天的诗情画意，时间再一次的推开校门，一个崭新的学期已悄悄来临。为确保新学期开学工作的顺利开展，为进一步提升教师的教学能力和师德水平，8月27日至29日，我校召开2022年秋季学期第一次全体教师大会及为期3天的教师暑期集训， 培训内容丰富实用，涵盖了师德修养、质量提升、专业成长、意识形态工作等方面。
【党支部副书记、副校长周丽平主持会议】
全体诵读《教师誓词》
大会开始之前，由陈传兵校长带领大家一起诵读《教师誓词》。铮铮誓言、掷地有声，千秋人将一如既往以誓词为镜，以自己的实际行动维护教师良好的社会形象。
领导职务任命及分工安排
周丽平副校长宣读《千秋学校领导班子、干部职务任命及分工安排的通知》
李先进副校长宣读《关于表彰2022年春季学期先进个人的通报》
新学期伊始，为树立优秀典型，激发全校教师的工作热情，引领广大教师向上而行，为表现突出，成绩卓著的教师、班主任及先进工作者颁发荣誉证书。学校校长陈传兵、副校长边文才为优秀教师颁发证书。
一个人能走得很快，一群人才能走得更远。学校对优秀教师的表彰是上一学年优秀教师工作凯哥的扩音器，也吹响了全体教师奋进新征程的号角，必将开启全体教师勇往直前，臻于卓越的新篇章。
新学期工作报告
陈传兵校长作《立德强能铸师魂 众志成城谱新篇》的新学期工作报告。首先是对新加入我们团队的30多位新老师及全体教职员工归队表示热烈的欢迎，会上从工作回顾与反思、工作思路与目标、工作重点与措施三个维度对学校新学期重点工作提出要求。他指出，要扎实推进“德育导师”育人制度，进一步形成学校德育工作特色；扎实推进“引航导学”有效课堂教学模式，认真落实“三年备考”和坚持教育“面向全体的”的理念；扎实推进“无缝对接管理”办法，确保学校安全重大事故零发生率；扎实贯彻“服务育人”后勤工作理念；扎实推进教师队伍建设，加强专业培训，努力做到“一年入门，三年入行，五年成行家”。他表示，教育就是感染，言传身教的力量是巨大的，他希望广大千秋人团结一心，继续发扬爱岗敬业的奉献精神、勤奋刻苦的钻研精神、埋头苦干的务实精神、勇于探索的创新精神，奋力拼搏，不断开创学校工作的新局面。
师德师风培训
8月27日下午，由边文才副校长主持的教师师德师风培训，全体教师共同观看师德警示教育片，教育片以国家法律法规为依据，结合典型案例，对标教育部《中小学教师职业行为十项准则》和师德师风建设要求，对有偿补课、体罚、从事家教等多个方面进行了宣传教育。全体教师通过观看，深受触动和教育。
随后再由李正浩主任和许炎新主任带领广大教师共同学习《师生五种行为不得入校》《千秋学校教学纪律》《新时代中小学教师职业行为十项准则》等师德师风教育学习。学校强调师德师风教育学习是一项长期坚持的任务，是一件十分有意义的大事情，我们必须要提高思想认识，再接再厉，进一步推动学校教育再上一层楼。
会后，全体教师表示，要引以为戒，不忘初心，牢记使命，坚持廉洁从教，不断提高自我思想觉悟，为千秋学校的发展贡献自己的力量。
班主任工作
班主任是班级建设的大家长，是学生成长路上的领路人，更是学校德育工作的关键，为进一步加强德育工作管理，明确班主任工作职责，充分发挥班主任的重要作用，8月28日下午，在学校小会议室召开班主任工作会议。
会议首先由许炎新主任对德育工作进行系统的解读，对班主任管理及对学生日常行为规范进行强调。
陈传兵校长对新加入班主任队伍的老师表示欢迎，再次强调了班主任工作的重要性，并对如何做好一个班主任提出了五点要求，一是用心营造良好的班级环境；二是用心建设一支得力班干部队伍，做到人人有事做，个个有责任；三是用心组织“五大”常规活动，充分发动科任教师融入班级德育教育管理活动；四是用心抓好“六项”常规管理，加强平时排查，教育引导要得法；五是用心建好班级家长微信群，发挥“群”对学校、班级的宣传作用，倾听家长声音，不断改进工作。最后希望各位班主任切实做到用真心对待学生，用真诚感动学生；真正做到在思想上尊重学生、在感情上贴近学生、在行动上深入学生、在工作上为了学生，让我们的学生感受到学校是自己成长的舞台，班级是自己温暖的家园。
备好开学第一课
8月29日，由各个学部组织会议，分配教师办公室，教师集中备课，各位老师都积极参与，畅所欲言，以言促教，以备提质；此次集体备课充分发挥教师的集体智慧，提高备课和教学研究的效率，促进教师专业成长，促进教育教学不断发展，有“备”而来，让教学常规工作更深入、更专业，用心准备好开学第一课。
2022暑期集训暨开学工作会议完美地落下了帷幕。饱含新希望，迎接新挑战，踏上新征程，相信千秋学校的每一位教师，都会以最为饱满的热情投入到新学期的工作中。
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通知公告：
